SOLUTIONS
INTÉGRATION VS INCLUSION
L’intégration pousse les personnes marginalisées à s’adapter au système existant, tandis que l’inclusion transforme les environnements afin que chaque individu se sente valorisé et respecté. L’intégration seule ne garantit pas une inclusion réelle et durable.
Depuis 15 ans, les solutions LP4Y permettent aux Jeunes en situation d’exclusion d’acquérir les compétences nécessaires pour un emploi stable et décent. Grâce à une approche alliant orientation, formation et accompagnement, chaque Jeune développe son autonomie et devient entrepreneur•e de sa vie, tout en répondant aux besoins des entreprises.
LES CENTRES DE FORMATION LP4Y
En Asie et au Moyen-Orient, LP4Y crée des centres de formation dans lesquels les Jeunes élaborent leurs projets de vie et développent des compétences professionnelles et sociales à travers l'expérience, leur permettant ainsi d'atteindre une intégration complète et durable.
A la suite de ces formations, 72% des Jeunes trouvent un emploi décent.
TRAINING & DEVELOPMENT CENTER
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Zone urbaine, à proximité de bidonvilles
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1000 heures de formation (6 mois)
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30-45 Jeunes + 2/3 Coaches
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1 micro-entreprise au service des besoins de la communauté
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2 semaines de stage
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1 mois dédié à la recherche de travail
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3 mois de support à la recherche de travail post formation
GREEN VILLAGE
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Zone rurale
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600 heures de formation, résidentiel (3 mois)
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40-60 Jeunes + 2/3 Coaches
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4-6 micro-entreprises pour gérer le quotidien du Green Village et au service des besoins de la communauté, avec une emphase sur le développement durable
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3 semaines dédiées à la recherche de travail
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3 mois de support à la recherche de travail post formation
PRINCIPALES COMPÉTENCES DÉVELOPPÉES
Leadership, travail d’équipe, gestion du temps, esprit critique, prise de parole en public, créativité
Savoir-être
Anglais, informatique, outils de communication
Savoir-faire
OUTILS DE FORMATION INNOVANTS
LES LITTLE ANGELS ACADEMY
Les Little Angels Academy (LAA) sont des crèches installées au sein ou à proximité des centres de formation. Elles accueillent les enfants des jeunes femmes qui participent aux programmes de formation LP4Y, leur permettant de suivre sereinement la formation.
Les LAA contribuent à l’éducation et à l’éveil des enfants ainsi qu’à la sensibilisation des familles autour de sujets comme l’hygiène, la nutrition, la santé, la sécurité et le développement de l’enfant.
Pour soutenir les Little Angels Academy, vous pouvez nous envoyer vos donations en précisant que votre don est à destination du programme Little Angels Academy.
INCLUSION INTÉGRALE
Pour garantir l’inclusion durable des Jeunes dans le monde du travail décent et afin qu’ils et elles deviennent moteur du changement, il est également nécessaire d'avoir une approche globale. LP4Y a choisi d'enrichir la formation des Jeunes en utilisant une approche basée sur 3 axes transversaux, inhérents à leur inclusion intégrale :
BIEN-ÊTRE
Pratiquer le sport, inciter à une alimentation équilibrée et un mode de vie sain pour favoriser un équilibre physique et mental
CITOYENNETÉ
Devenir un membre actif et engagé de la société
ENVIRONNEMENT & DÉVELOPPEMENT DURABLE
Comprendre les enjeux environnementaux et climatiques, appréhender les défis de la transition écologique